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國際SOS:跨國經(jīng)營 需重視極端氣候事件

2023-7-14 15:53 來源: 國際商報(bào) |作者: 宋 微

入夏以來,中國北方地區(qū)連續(xù)出現(xiàn)大范圍高溫天氣,京津冀和山東等地21個(gè)國家氣象站日最高氣溫突破歷史極值。南方地區(qū)出現(xiàn)大范圍強(qiáng)降雨,洪澇和城市內(nèi)澇風(fēng)險(xiǎn)顯著提升,而西北部地區(qū)降水偏少,發(fā)生氣象干旱的可能性增加。世界氣象組織日前亦宣布,熱帶太平洋7年來首次形成厄爾尼諾條件,這可能導(dǎo)致全球氣溫飆升、破壞性天氣和氣候模式的出現(xiàn)。國際SOS提醒企業(yè)機(jī)構(gòu),應(yīng)注意厄爾尼諾狀態(tài)帶來的高溫、洪澇、干旱等影響,并積極采取措施預(yù)防和應(yīng)對(duì)相關(guān)風(fēng)險(xiǎn),保護(hù)員工健康與安全。

國際SOS援助中心醫(yī)療總監(jiān)李俠醫(yī)生表示,“厄爾尼諾是一種反常的自然現(xiàn)象,表現(xiàn)為赤道太平洋東部和中部海域海水出現(xiàn)顯著增溫,從而改變洋流流經(jīng)地區(qū)的氣候,進(jìn)而產(chǎn)生一系列不利影響,乃至發(fā)生自然災(zāi)害。高溫氣候和其他因素會(huì)增加員工的健康和安全風(fēng)險(xiǎn),這對(duì)全球各國的企業(yè)機(jī)構(gòu)而言都是重大挑戰(zhàn)。”

開展跨國經(jīng)營的企業(yè)、機(jī)構(gòu)應(yīng)提升員工對(duì)高溫天氣和其他風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知程度,并采取有效的方式來預(yù)警極端天氣,為員工制定預(yù)防和保護(hù)性措施。針對(duì)處于高危地區(qū)的員工,企業(yè)機(jī)構(gòu)要確保有詳細(xì)的計(jì)劃和充足的資源來保障他們的健康和安全。國際SOS年初發(fā)布的《2023年度全球風(fēng)險(xiǎn)展望》報(bào)告提示,氣候變化和其他因素正在增加健康風(fēng)險(xiǎn),并造成廣泛影響,企業(yè)機(jī)構(gòu)的員工亟須全面健康保障。除此之外,從更加廣泛的海外安全影響來看,氣候變化已經(jīng)成為一些海外地區(qū)不安全局勢的又一個(gè)推動(dòng)因素。

國際SOS高級(jí)差旅風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理張盈妍表示,企業(yè)機(jī)構(gòu)需對(duì)海外風(fēng)險(xiǎn)事件的發(fā)展動(dòng)態(tài)保持密切關(guān)注,并部署應(yīng)急計(jì)劃。近年來,由于氣候變化及其他因素引發(fā)的極端天氣和自然災(zāi)害導(dǎo)致的危機(jī)事件,以及隨后可能引發(fā)的交通出行、水電干擾、基礎(chǔ)設(shè)施損壞等各類次生安全影響,已成為亟須企業(yè)機(jī)構(gòu)管理者重視的突出問題。

“企業(yè)機(jī)構(gòu)管理者應(yīng)保持高度的態(tài)勢感知,持續(xù)監(jiān)測不同國家和地區(qū)的風(fēng)險(xiǎn)環(huán)境變化,包括當(dāng)?shù)孛媾R的自然災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)、基礎(chǔ)設(shè)施情況、應(yīng)急服務(wù)和救援機(jī)構(gòu)的支持能力等。針對(duì)不同的海外風(fēng)險(xiǎn)環(huán)境,企業(yè)應(yīng)更新業(yè)務(wù)連續(xù)性和響應(yīng)升級(jí)管理計(jì)劃,確保該計(jì)劃可反映所在地的現(xiàn)實(shí)情況和企業(yè)自身特點(diǎn),并且有明確的溝通決策機(jī)制,以及觸發(fā)這些決策的因素,在需要時(shí)可快速執(zhí)行?!睆堄f。

為應(yīng)對(duì)厄爾尼諾狀態(tài)帶來的健康和安全風(fēng)險(xiǎn),國際SOS建議跨國企業(yè),將健康和安全納入ESG(環(huán)境、社會(huì)和公司治理)框架,對(duì)極端氣候事件帶來的影響引起足夠重視,進(jìn)行即時(shí)、有序的管理;有前瞻性地對(duì)極端高溫天氣對(duì)健康的現(xiàn)有和潛在的威脅進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;為員工持續(xù)提供最新的相關(guān)指導(dǎo)及教育培訓(xùn),認(rèn)真加強(qiáng)并履行員工關(guān)照義務(wù);科學(xué)優(yōu)化工作環(huán)境,合理安排員工工作時(shí)間,評(píng)估高溫崗位的適崗性,管理潛在的健康問題;針對(duì)差旅出行員工,應(yīng)及時(shí)關(guān)注并為員工提供目的地氣候動(dòng)態(tài)。

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